Desenvolvimento profissional e empresarial
Introdução ao desenvolvimento profissional:
O desenvolvimento empresarial é numa palavra:
É ser capaz de vender o seu produto e os seus serviços.
É ser capaz de criar oportunidades de negócios.
Passa por muitos aspetos: gerar os conflitos, o stress e as emoções…
Tem que ser capaz de motivar a sua equipas e os seus empregados, saber comunicar, acompanhar a mudança, realizar entrevistas…
São tantas as habilidades que terá que adquirir.
Não pode estagnar!
O mundo dos negócios é como um organismo vivo: vive, respira, muda e evolui.
Assim, tem que inovar, criar e se modernizar a toda a hora!
A área empresarial é construída a longo prazo.
Muito das suas ações de hoje apenas verão os frutos ao cabo de alguns meses!
É, portanto, necessário fortalecer as suas relações.
O desenvolvimento pessoal e o desenvolvimento profissional estão intimamente ligados porque se realiza um trabalho sobre si próprio, vai aprender a se conhecer melhor, a ter confiança em si, a identificar os seus valores e talentos, e a melhorar o seus relacionamentos profissionais.
Afinal, as chaves do sucesso estão nas suas mãos desde sempre.
Não vai encontrar o sucesso profissional nos outros, mas sim, em si.
Permite que se coloca perpétuamente em questão de forma construtiva para progredir e evoluir.
Mas muitas vezes, o medo e as crenças limitantes o impedem de avançar.
Por exemplo, se os seus pais lhe disseram que os ricos são todos uns ladrões, nunca vai ser rico porque ao seu inconsciente o vai sabotar.
Precisa então de reconhecer estas crenças limitantes para ajudá-lo a descobrir o que seu pleno potencial e realizar assim os seus sonhos.
Em termos concretos, deve ser ambicioso se você realmente aspirar a ter sucesso na sua vida.
Tem que acreditar em seus sonhos e fazer de tudo para realizá-los senão a vida deixe de ter sentido...
Inspire-se, por exemplo, nas histórias de sucesso de empresários que começaram do nada e se tornarem pessoas ricas e bem-sucedidas!
Como disse Winston Churchill:
"Aponte para a lua, mesmo se você falhar, estará entre as estrelas"
Pense que há cem anos ninguém diria que pessoas iriam viajar num avião ou que bastaria carregar num botão para que haja luz!
Pode fazer o que quiser na sua vida.
Basta para isto, acreditar em si e nas suas competências!
Pode-se se inspirar num dos maiores coachs do Mundo.
É a pessoa mais dinâmica que conheço!
Leia o resumo do seu livro “O poder sem limites”
Definição de objectivos.
A definição de objetivos é o primeiro passo no plano de marketing em ação
Um objetivo é como é como uma bússola.
Se não tem nenhum, não tem nenhuma direção para ir.
“Aqueles que não têm objetivos não são susceptíveis de alcançá-los.” (Sun Tzu)
Nunca deve desistir dos seus sonhos!
Desistir ou não dos seus sonhos e objectivos faz toda a diferença entre aqueles que são bem-sucedidos e os outros que falham.
Como Jim Rohn diz:
“Desistir de algo é arriscar-se a ter arrependimentos mais tarde.”
Na verdade, a relevância de seu objetivo de marketing dependerá do seu sucesso.
Sabia que existe uma maneira de medir as etapas de objetivos e resultados para qualquer projeto?
Desenvolvido por Peter Drucker, O método SMART permite que as empresas definam objetivos claros, relevantes e simples.
Os objectivos SMART referem-se a vários critérios:
O S refere-se à especificidade do objetivo.
Seus objetivos devem ser claramente declarados, compreensível para todos
O M salienta que o objetivo deve ser mensurável.
Não imagine objetivos irrealizáveis que serão impossíveis de medir
O A de ambicioso define que o seu objetivo tem que ser realizável a curto e médio prazo para manter a motivação, mas tem que ser ambicioso.
O R significa que o seu objetivo tem que ser realista e pertinente.
O T de tempo evidencia que o seu objetivo tem que ser definido no tempo
Em suma, os objetivos SMART permitem definir melhor o seu projeto, para ter uma ideia de sua evolução e perceber se é viável.
Por isso, é essencial que tome o tempo para pensar sobre o que quer realizar e que objetivo deseja alcançar.
Agora que sabe todos os segredos deste método, liste alguns objetivos que gostaria de alcançar, verifique se eles atendem aos 5 critérios anteriores.
Leia estes artigos para o ajudar nesta fase:
- Como atingir os seus objectivos? 10 dicas que funcionam
https://www.portuguesesfelizes.com/desenvolvimento-pessoal/como-atingir-os-seus-objectivos/
- Motivação para ter sucesso na sua vida!
https://www.portuguesesfelizes.com/2018/09/03/motivação-para-ter-sucesso-na-sua-vida/
- 7 dicas comprovadas para ser uma mulher feliz e com sucesso.
Aceite novas tecnologias e tentar aprender o máximo que puder. É essencial estar com o seu tempo.
Senão, corre o risco de ver a sua empresa afundar e morrer simplesmente…
Leia estes artigos que o ajudarão a ser bem-sucedido nos negócios:
- Como ganhar dinheiro na Internet em Portugal?
https://www.portuguesesfelizes.com/como-ganhar-dinheiro-na-internet-em-portugal/
- 30 estratégias de marketing para encontrar mais clientes em Portugal.
Cultiva-se!
As pessoas mais bem-sucedida do Mundo leiam pelos menos uma hora por dia.
Aprendem coisas novas e melhoram os seus conhecimentos todos os dias para evoluir em todas as áreas da sua vida.
Quanto mais conhecimento possui, melhor equipado está para enfrentar novos desafios e atingir os seus objectivos.
Cultivar-se significa que pode pensar por si mesmo e que possui uma mente crítica.
Existe um livro para tudo!
Se não gosta de ler, leia neste site resumos dos melhores livros de desenvolvimento pessoal:
- Top dos melhores livros de autoajuda
Torne-se uma referência na sua área de especialização.
Seu primeiro dever é saber tudo o que há para saber sobre o seu produto.
Tem que se tornar um perito, uma referência para sua clientela.
Aprenda a arte de fazer perguntas.
Se aprende a fazer as perguntas certas, pode fechar a venda mais facilmente.
Aprende a escutar.
Diga a si mesmo que o ser humano foi concebido com duas orelhas e uma boca, é para ouvir duas vezes mais do que se fala!
Comece o seu dia com o que você odeia!
Na verdade, este é o melhor truque para evitar a procrastinação.
Estes conceitos aprendi-os dos melhores livros de desenvolvimento pessoal do Mundo.
Concentra-se nos seus pontos fortes em vez de reparar nas suas fraquezas
Pode ler os resumos nos links seguintes:
- Resumo do livro “o segredo” de Rhonda Byrne.
https://www.portuguesesfelizes.com/o-livro-o-segredo-de-rhonda-byrne/
- Resumo do livro “O poder sem limites” De Anthony Robbins
- Resumo do livro “Quatro horas por semanas” de Timothy Ferris
- Resumo do livro “a bíblia de vendas”de Jeffrey Gitomar
- Resumo do livro “Pense e fique rico” de Napoleon Hill
- Resumo do livro “o milagre da manha” de Hal Elrod
- Resumo do livro “como fazer amigos e influenciar as pessoas” de Dale Carnegie.
- Resumo do livro “Pai rico, pai pobre” de Robert Kiyosaki
E por último: Divirta-se!
É a coisa mais importante.
Boa semana!